En el diseño de sus Objetivos de Desarrollo Sostenible, la ONU primó la corresponsabilidad de las administraciones, empresas y ciudadanía, para lograrlos y alcanzar un futuro sostenible. En MailTecK & Customer Comms aportamos a 7 de los ODS desde nuestro “Plan corporativo de sostenibilidad”, como parte de nuestra estrategia de responsabilidad social corporativa. Buscamos, así, contribuir a la lucha contra el cambio climático, la salud de los ecosistemas y mejorar los niveles de bienestar para las personas.

La ONU reformuló sus antiguos Objetivos de Desarrollo del Milenio (año 2000) para lanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (2015). Pasaron de 8 a 17 categorías y se fijó el año de consecución de las metas en el 2030. De forma muy resumida, Naciones Unidas quiso adaptar los objetivos para que fueran más efectivos a más niveles, mejorar la capacidad de medir y, lo que es más importante, involucrar a toda la sociedad. Ya no solo apuntan fundamentalmente a políticas públicas, también a las organizaciones, empresas e incluso ciudadanos de a pie.

Nuestro “Plan corporativo de sostenibilidad”, que trasladamos a nuestros clientes como proveedores sostenibles, refleja aportaciones en 7 de los 17 ODS y en 4 de las 5 “Ps” en las que se agrupan. Se trata de un plan ambicioso y enmarcado también en nuestra estrategia de responsabilidad social corporativa. El conjunto busca contribuir, desde nuestra actividad, a alcanzar los ODS propuestos por la ONU.

Objetivos de Desarrollo Sostenible

Personas

ODS 3. Salud y bienestar: nuestro principal objetivo es ayudar a mejorar la vida de personas desfavorecidas que viven en condiciones de vulnerabilidad, principalmente en el ámbito de la infancia. Colaboramos con clientes corporativos que pertenecen al sector de las ONG: Save The Children, Cruz Roja, Médicos Sin Fronteras, Aldeas Infantiles y Unicef. Habitualmente, en Navidades invertimos el presupuesto destinado a regalos navideños en una donación para un programa específico de la ONG seleccionada. Además, pedimos la implicación de nuestros clientes y empleados para hacer un donativo en su nombre. Con estas acciones hemos conseguido aportar nuestro granito de arena a este ODS tan relevante, de tal forma que hemos ayudado a un número significativo de niños y niñas, gracias a los proyectos puestos en marcha con nuestras campañas de Navidad.

Prosperidad

ODS 7. Energía sostenible no contaminante: nuestras estrategias de digitalización reducen la huella de carbono del transporte y, por tanto, el uso de combustibles fósiles que se traducen en emisiones contaminantes. Disponemos de tecnología LED y de sensores de presencia para ahorros energéticos en iluminación. En nuestro caso particular, la reducción de nuestra huella de carbono en la última década es del 60 %. Contamos con el informe independiente de Carbonquota, organización especialista en sostenibilidad ambiental de las empresas, para medir, analizar y encontrar puntos de mejora en nuestros niveles de emisiones de gases de efecto invernadero. Nos adelantamos así a la obligación para las empresas de publicar sus emisiones que recoge la Ley de Cambio Climático y Transición Energética (LCCyTE), aunque el Gobierno aún tiene que informar qué empresas quedan bajo ese requerimiento.

ODS 9. Industria, innovación e infraestructuras: desarrollamos aplicaciones propias bajo el criterio de la máxima eficiencia energética, para la gestión de comunicaciones omnicanal. Además, utilizamos materiales no contaminantes en los procesos de fabricación de los productos para nuestros clientes: plásticos y PVC biodegradables, tintas no contaminantes, sin barniz y de secado rápido…

Planeta

ODS 13. Acción por el clima: contribuimos a reducir el índice de emisiones de carbono y otros gases contaminantes con la reducción de nuestra huella de carbono y la de los clientes a los que acompañamos en su transición digital.

ODS 14. Vida submarina: fomentamos la descontaminación de los mares con la reducción del uso de plásticos y la utilización de materiales biodegradables. Los residuos plásticos, incluidos los microplásticos, constituyen una de las mayores amenazas para los ecosistemas marinos.

ODS 15. Vida en ecosistemas terrestres: promovemos la reforestación y la gestión sostenible de los bosques con el uso de papel PEFC™ y FSC®. Esto implica el cumplimiento de criterios ambientales, sociales y laborales de acuerdo a los principios y derechos fundamentales en el trabajo de la OIT (Organización Internacional del Trabajo).

Partnership

ODS 17. Alianzas para conseguir los objetivos: formamos y enriquecemos alianzas con proveedores, clientes y partners sostenibles para vertir nuestra experiencia y nuestras prácticas medioambientales a la sociedad, desde diferentes ámbitos.

Nuestra aportación a estos ODS tiene relación directa con nuestros propios objetivos medioambientales, diseñados para su aplicación práctica:

  • Insumo: cuanto menos consumo se derive del envío postal de nuestros productos, mejor.
  • Eficiencia: reducir todo lo posible la materia prima perdida o estropeada.
  • Cadena de custodia: aumentar el porcentaje de papel certificado PEFC y FSC.
  • Minimización de embalaje: disminuir la puesta de embalajes en el mercado y uso de materiales sostenibles siempre que sea posible.
  • Emisiones contaminantes: reducir las emisiones contaminantes a la atmósfera y calcular nuestra huella de carbono.
  • Materiales contaminantes: búsqueda continua de materiales menos dañinos para el medioambiente (plásticos, tintas, papel, componentes tecnológicos, combustibles…).