Hoje em dia, o conceito de “sustentabilidade” está na boca de todos – pessoas, empresas, governos, organizações e outros actores sociais. Mas o que é que significa no mundo dos negócios? Em suma, uma empresa sustentável é aquela que é capaz de gerar um impacto social e ambiental positivo através da sua atividade regular e de longo prazo. E que o faz em combinação com a sua capacidade de gerar benefícios económicos, o que de resto se pressupõe. Quando uma empresa sustentável é fornecedora de outras empresas, o valor da sua sustentabilidade é por vezes multiplicado ao transmitir ao cliente o seu respeito pelo ambiente e o bem-estar das pessoas. É o caso do Grupo MailComms e das empresas que o integram, a MailTecK, a Customer Comms e a Contisystems (Portugal).
Estamos empenhados na sustentabilidade. E mais, assumimo-la como uma responsabilidade. E sentimo-nos bem quando percebemos que temos um impacto positivo no planeta e na sociedade através das nossas próprias actividades e dos projectos que implementamos para os nossos clientes. Por outras palavras, não só trabalhamos para atingir os nossos próprios objectivos ambientais, como também contribuímos para atingir os dos outros. E, ao fazê-lo, para além de ser bom para o planeta e para as pessoas, também oferece outros benefícios transversais. Estes incluem:
- Reputação positiva.
- Benefícios e vantagens fiscais quando permitidos por lei.
- Melhoria do ambiente de trabalho. Isto inclui a atração de talentos.
- Durabilidade. A sustentabilidade implica uma projeção a longo prazo, o que facilita a estabilidade da empresa.
- Poupança de custos. O respeito pelo ambiente é geralmente acompanhado de questões como a reutilização de recursos, a eficiência energética ou a gestão responsável das matérias-primas.
- Conformidade legal. Por vezes, a sustentabilidade também anda de mãos dadas com a legislação. Garantir o cumprimento dos regulamentos também ajuda a evitar sanções.
- Vantagens económicas. Por exemplo, o acesso a financiamentos preferenciais ou a contratos com administrações que exigem que as empresas cumpram determinados níveis de sustentabilidade para poderem aceder a concursos públicos.
Apresentamos o nosso Plano de Sustentabilidade
Gerimos a nossa estratégia de sustentabilidade examinando o nosso negócio de cima a baixo e reflectindo o resultado em cada ação que tomamos nas nossas operações diárias, por mais pequena que seja. E esta estratégia está incorporada no nosso Plano de Sustentabilidade. Podes lê-lo descarregando-o a partir desta ligação. Se estás habituado à linguagem da responsabilidade social e ambiental ou se a tua empresa já trabalha com ela, neste plano encontrarás uma série de pontos comuns que estão lá principalmente por três razões:
- Medir e conhecer o que fazemos bem.
- Sabe o que mais podemos fazer.
- Avança para os objectivos que estabelecemos para nós próprios e para os objectivos que nos propomos.
Assim, no nosso plano falamos dos ODS (Objectivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU) e do que contribuímos para o seu cumprimento. Falamos também dos nossos objectivos ambientais e das certificações que atestam o que alcançamos, da nossa relação com o papel e o cartão sustentáveis ( cadeia de custódia FSC© e PEFC) e do relatório CarbonQuota (medição da pegada de carbono, comparação com empresas do sector e “trabalho de casa” para os próximos anos). Também explicamos a nossa decisão de optar pela transição digital sem esquecer o papel nas comunicações personalizadas, e de o fazer com total respeito pelo ambiente.